• vi-VNen-GB
Thông tin tuyển dụng tháng 11 năm 2015
(09/11/2015)
Vị trí:   Trưởng Nhóm phần mềm
Yêu Cầu :
  

  • Yêu cầu trình độ tối thiểu: Đại học chuyên ngành CNTT và có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý dự án, phần mềm
  • Tư duy hệ thống tốt.
  • Nắm vững quy trình phát triển phần mềm.
  • Kỹ năng viết tài liệu và trình bày tốt.
  • Kỹ năng quản lý nhóm, lập kế hoạch, phân công, theo dõi tiến độ công việc.
  • Am hiểu ngôn ngữ lập trình hướng đối tượng và thiết kế hướng đối tượng.
  • Am hiểu C#, Asp.Net (hoặc Java,  JSP…), SQL Server (ưu tiên có kinh nghiệm với Oracle, lập trình với Sharepoint và xây dựng ứng dụng Web lớn đòi hỏi hiệu năng cao).
  • Đã có kinh nghiệm phân tích thiết kế hệ thống với UML, sử dụng tốt các phần mềm thiết kế như Rational Rose, EA, Visio.
Vị trí:   Nhân viên lập trình
Yêu Cầu :
  

  • Yêu cầu trình độ tối thiểu : Đại học chuyên ngành CNTT và có 2 năm kinh nghiệm
  • Tư duy lập trình tốt.
  • Am hiểu ngôn ngữ lập trình hướng đối tượng và thiết kế hướng đối tượng.
  • Thành thạo C#, Asp.Net (hoặc Java,  JSP…) , SQL Server (ưu tiên có kinh nghiệm với Oracle, lập trình với Sharepoint và Web Application).
  • Có kỹ năng phân tích thiết kế hệ thống với UML.
Vị trí:   Nhân viên kinh doanh
Yêu Cầu :
  

  • Trình độ tối thiểu Đại học chuyên ngành ( Ưu tiên Đại học Ngoại Thương)
  • Biết cách tổ chức sắp xếp công việc
  • Đã có ít nhất 3 năm kinh nghiệm, năng động sáng tạo trong môi trường chuyên nghiệp
  • Có phương tiện đi lại
  • Có tính ổn định cao, ý định gắn bó lâu dài với công việc và công ty
Vị trí:   Nhân viên kiểm thử
Yêu Cầu :
  

  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT và có ít nhất 1 năm kinh nghiệm
  • Tư duy hệ thống tốt.
  • Nắm vững quy trình phát triển phần mềm, am hiểu quy trình kiểm thử phần mềm.
  • Kỹ năng viết tài liệu và trình bày tốt.
  • Biết và sử dụng thông thạo một trong các ngôn ngữ lập trình sau: C#, VB.Net, Java.
  • Đọc hiểu tài liệu phân tích, thiết kế hệ thống (am hiểu UML là lợi thế)

Thời hạn nộp hồ sơ: Từ ngày 01/11/2015 - 30/11/2015

Ứng viên có thể nộp trực tiếp tại văn phòng công ty hoặc qua email tuyển dụng của VIEGRID.

Đối với nộp trực tiếp tại văn phòng:

Hồ sơ dự tuyển bắt buộc có đầy đủ ít nhất các giấy tờ sau:

  • Đơn xin việc (ghi rõ vị trí dự tuyển)
  • CV (điền đầy đủ thông tin, có kèm ảnh 4x6)
  • Chứng minh thư, Hộ khẩu (photo) có xác nhận của địa phương
  •  Các bằng cấp có liên quan.

Đối với nộp hồ sơ qua email tuyển dụng tại địa chỉ:  [email protected] 

Hồ sơ dự tuyển bắt buộc có đầy đủ:

  • Đơn xin việc (ghi rõ vị trí dự tuyển)
  • CV (điền đầy đủ thông tin, nêu rõ bằng cấp đào tạo, mô tả các vị trí công việc đã từng đảm nhiệm, có kèm ảnh 4x6)